رهنامه مدیریتی همایش تقوا پایگی زندگی در مکتب اهل بیت:
امام علی (علیه السلام):
عَلَيْكُمْ بِالتَّوَاصُلِ وَ التَّبَاذُلِ وَ إِيَّاكُمْ وَ التَّدَابُرَ وَ التَّقَاطُعَ؛ بر شما لازم است پيوندهاى دوستى و محبّت و بذل و بخشش را فراموش نکنيد و بر حذر باشيد از اينکه به يکديگر پشت کنيد و رابطه خود را با هم قطع نماييد.
نهج البلاغه، نامه 47

کاربست‌های سازمانی:
سازمانِ متقی، سازمانی است که:
ارتباطات میان افراد و اجزایش سالم است؛
قطع رابطه، حذف، بایکوت و پشت‌کردن در آن نهادینه نشده باشد.

برخی از مصادیق تواصل و تباذل در سازمان:
گفت‌وگوی باز میان بخشهای سازمان
انتقال تجربه، نه احتکار دانش
امکان دسترسی به مدیران
اشتراک‌گذاری منابع و امکانات
همکاری در لحظات نیاز

برخی از مصادیق تبادر و تقاطع در سازمان:
حذف افراد
بی‌اعتنایی مدیریتی
نشنیدنِ آگاهانه‌ صداهای مخالف
قطع ارتباط واحدها به‌خاطر اختلاف
ساخت حلقه‌های بسته‌ قدرت